KPMG muhasebecilerle nasıl mülakat yapar?
Yazan: Aaron Cao · Güncellendi

Daha fazla Accountant mülakat sorusu →
KPMG muhasebeci mülakat sürecinin aşamaları nelerdir?
KPMG, Amerika Birleşik Devletleri'ndeki kariyer başlangıcı işe alım sürecini ayrıntılı olarak yayımlar; deneyimli çalışan alımındaki adımlar aynı şekilde yayımlanmadığından aşağıdaki aşamalar kariyerinin başındaki adaylara yöneliktir. Ön eleme, vaka, davranışsal mülakat ve yerinde mülakat bu sayfadaki hazırlık kategorileridir; KPMG'nin kendi adlandırmaları değildir.
- Başvuru. KPMG, sürekli başvuru esasına göre işe alım yapar ve pozisyon dolana kadar adayları başvurdukça değerlendirir. Özgeçmiş ve resmî olmayan transkriptle bir başvuru yaklaşık 10 dakika sürer; adaylar iki aktif başvuruyla sınırlıdır.
- Mülakat seçimi. Mülakat seçimleri mümkün olduğunca hızlı, genellikle başvurudan sonraki 2 hafta içinde yapılır ve mülakatlar seçimin ardından bir ila iki hafta içinde gerçekleştirilir.
- İki video mülakatı. Başvurusu ilerleyen adaylar, iş liderleriyle iki canlı video mülakatı yapar.
- Karar. Teklif kararları genellikle mülakattan sonraki iki hafta içinde verilir; video mülakatlarından sonra adaylara KPMG'nin iş teklifi mi yaptığı yoksa ofislerinden birini yüz yüze ziyaret etme daveti mi sunduğu bildirilir.
Her mülakatta neler değerlendirilir?
KPMG, bir değerlendirme rubriği yerine mülakatı kimin ve nasıl yaptığını yayımlar: iş liderleriyle canlı video görüşmeleri. İş liderleriyle yapılan iki canlı görüşme, işe alım uzmanları tarafından değil, projeleri yöneten kişiler tarafından değerlendirildiğiniz anlamına gelir; bu kişiler özgeçmişinizin biçiminden ziyade çalışmalarınızı ve düşünme biçiminizi soracaktır.
Muhasebeci mülakatlarında genel olarak şunlar değerlendirilir:
- Muhasebe ilkeleri ve raporlama. Finansal tablolar arasındaki bağlantıları, tahakkukları, hasılatın muhasebeleştirilmesini ve önemliliği açıkça anlatabilme.
- Mutabakat ve kontroller. Bulup açıkladığınız bir fark ve bu farkı yakalaması gereken kontrol.
- Detaylara dikkat. Yakaladığınız hata ve yapılmasında ısrar ettiğiniz karşılaştırmalı doğrulama.
- Son tarih yönetimi. Takvimlerin çakıştığı bir kapanış, beyan veya sınav dönemi.
Başvuruda transkript istendiği için aldığınız derslerle ilgili sorular bekleyin: listelediğiniz derslerde gerçekten ne öğrendiğinizi açıklamaya hazır olun.
Muhasebeci mülakatları KPMG danışmanlık mülakatlarından nasıl ayrılır?
KPMG'nin yayımladığı kariyer başlangıcı süreci tüm iş kollarında aynıdır; bu nedenle aşağıdaki farklılıklar KPMG politikası değil, genel uygulamalardır.
- Danışmanlık mülakatlarıyla karşılaştırıldığında, bir muhasebe adayı daha az vaka tarzı problem çözme, buna karşılık bir iş lideriyle görüşürken doğruluk, etik ve teknik temeller konusunda daha fazla kanıt sunma beklentisiyle karşılaşmalıdır.
- Analist rolleriyle karşılaştırıldığında, paydaş yönetimi veya veri araçları yerine son tarihler ve kontroller hakkında sorular bekleyin.
- Diğer firmalarla karşılaştırıldığında, planlama yaparken dikkate alınması gereken yayımlanmış ayrıntılar; sürekli başvuru takvimi, iki aktif başvuru sınırı, iki canlı video mülakatı ve teklif ya da ofis ziyaretiyle sonuçlanabilecek bir karardır.
Süreç ne kadar sürer ve ne kadar zordur?
KPMG, kariyer başlangıcı takvimini parçalar hâlinde yayımlar: mülakat seçimi genellikle başvurudan sonraki 2 hafta içinde, mülakatlar seçimden sonraki bir ila iki hafta içinde ve teklif kararları genellikle mülakattan sonraki iki hafta içinde gerçekleşir.
Zorluk, iki mülakatın da iş liderleriyle canlı ve video üzerinden yapılmasıdır. Yayımlanan süreçte bir işe alım uzmanıyla ısınma niteliğinde bir ön görüşme bulunmaz; dolayısıyla ilk görüşme bile önem taşır ve çalışmayan bir video düzeni veya gereğinden uzun anlatılan bir hikâye, daha uzun bir mülakat döngüsündekinden daha ağır sonuç doğurur. Doğru ve özenli çalışmalarına ilişkin birkaç somut örneği ve bu iş kolunu seçme nedenini açıkça sunan adaylar başarılı olur.
KPMG muhasebeci mülakatına nasıl hazırlanmalısınız?
İş liderleriyle iki canlı video görüşmesine hazırlanın.
- Başvuruları dikkatle seçin. İki aktif başvuru hakkıyla istediğiniz iş kolunu ve ofisi seçin.
- Bir hikâye havuzu. Doğruluk, ekip çalışması, etik, son tarihler ve hatalardan öğrenme başlıklarının her biri için gerçek bir durum, yaptığınız eylem ve elde ettiğiniz sonuç.
- Teknik temeller. Finansal tablolar arasındaki bağlantılar, tahakkuklar, mutabakatlar ve temel kontrollerin yanı sıra transkriptinizdeki derslerin içeriği.
- Video düzeni. Bağlantınızı, sesinizi ve kameranızı önceden bir dizüstü bilgisayar veya tablette test edin; KPMG bunu önerir.
- Sesli prova yapın. SubcueAI ile yapacağınız bir deneme mülakatı, iki gerçek mülakattan önce kıdemli bir mülakatçıyla görüşme pratiği yapmanızı sağlar.
KPMG nasıl işe alır
- For early-career hiring, KPMG recruits on a rolling basis, considering candidates as they apply until the opportunity is filled; an application takes about 10 minutes with a resume and unofficial transcript, and candidates are limited to two active applications. [Kaynak]
- Interview selections are made as quickly as possible, typically within 2 weeks of applying, and interviews take place within one to two weeks of being selected. [Kaynak]
- Early-career candidates whose application progresses have two live video interviews with business leaders. [Kaynak]
- Offer decisions are typically made within two weeks of interviewing; after the video interviews, candidates hear whether KPMG is extending a job offer or an invitation to visit one of its offices in person. [Kaynak]
Bilgiler 2026-09-06 tarihinde doğrulandı
Örnek sorular
- Stoklardaki bir değişikliğin finansal tabloları nasıl etkilediğini adım adım anlatın.
- Başkalarının gözden kaçırdığı bir hatayı bulduğunuz bir zamanı anlatın. Ne yaptınız?
- Birkaç son tarihin çakıştığı bir dönemi ve bu durumu nasıl yönettiğinizi anlatın.
- Neden denetim veya neden vergi ve neden KPMG?
- Transkriptinizde bulunan ve muhasebeye bakışınızı değiştiren bir dersi anlatın.
- Doğru olmadığını düşündüğünüz bir şeyi yapmanızın istendiği bir zamanı anlatın.
SSS
- KPMG, kariyerinin başındaki adaylar için kaç mülakat yapar?
- KPMG, başvurusu ilerleyen adayların iş liderleriyle iki canlı video mülakatı yaptığını belirtir.
- Mülakatla ilgili ne kadar sürede haber alırım?
- KPMG, mülakat seçimlerinin mümkün olduğunca hızlı, genellikle başvurudan sonraki 2 hafta içinde yapıldığını ve mülakatların seçimden sonraki bir ila iki hafta içinde gerçekleştiğini belirtir.
- Karar ne kadar sürede verilir?
- KPMG, teklif kararlarının genellikle mülakattan sonraki iki hafta içinde verildiğini ve video mülakatlarının ardından adaylara KPMG'nin bir teklif mi yaptığı yoksa yüz yüze ofis ziyareti daveti mi sunduğu konusunda bilgi verildiğini belirtir.
- Birden fazla pozisyona başvurabilir miyim?
- KPMG, sürekli başvuru esasına göre işe alım yaptığını ve adayların iki aktif başvuruyla sınırlı olduğunu belirtir.