كيف تجري Deloitte مقابلات المحاسبين

تنشر Deloitte خطوات التوظيف لجميع الوظائف بدلا من نص مخصص للمحاسبة. وتُعد الفرز والحالة والمقابلة السلوكية والمقابلة في مقر العمل فئات للتحضير في هذه الصفحة، وليست أسماء Deloitte لجولات المقابلات.

• التقديم وتحديد الموعد. بعد نجاح طلب التقديم عبر الإنترنت، عادة ما تُحدد مقابلة أولية خلال أسبوع إلى أسبوعين.
• الجولات. توقع جولتين إلى ثلاث جولات من المقابلات عبر الهاتف أو الفيديو أو بالحضور الشخصي، تلتقي خلالها بعدة مهنيين من Deloitte من خلال مزيج من المقابلات السلوكية والفنية والقائمة على الحالات.
• مقابلة الحالة أو السيناريو. تقول Deloitte إن مقابلات الحالة أو السيناريو تقيّم مهارات حل المشكلات والقدرة التحليلية والتفكير الاستراتيجي والمنطقي. كما توفر أداة للتحضير لمقابلة السيناريو لمرشحي التدقيق والتأكيد في المستوى المبتدئ، وأداة لمقابلة الحالة لمرشحي العروض الاستشارية في المستوى المبتدئ، ما يوضح لمرشح المحاسبة الصيغة التي ينبغي توقعها.
• العرض والتهيئة للعمل. يُرجح وصول عرض مكتوب خلال أسبوع من المقابلة النهائية، وبعد ذلك يحدد منسق التهيئة للعمل تاريخ البدء وجدول تدريب الموظف الجديد.

تحدد Deloitte ثلاثة أنواع من المقابلات وتوضح الغرض من اثنين منها. لا تسأل المقابلة السلوكية عما فعلته فحسب، بل عن كيفية فعله أيضا، بالاستناد إلى الخبرات والفترات الموضحة في سيرتك الذاتية. وتقيّم مقابلة الحالة أو السيناريو حل المشكلات والتحليل والتفكير المنطقي، وتقول Deloitte إنه لا يُتوقع من المرشحين تقديم الإجابة الصحيحة، بل توضيح منطقهم. أما المقابلة الفنية فتُذكر من دون وصف، لذا استعد لها بمراجعة أساسيات المحاسبة المتعلقة بالوظيفة.

تقيّم مقابلات المحاسبين عموما ما يلي:

• مبادئ المحاسبة وإعداد التقارير. القوائم الثلاث وكيفية ترابطها، والاعتراف بالإيرادات، والاستحقاقات، وما يُعد تحريفا جوهريا.
• التسويات والضوابط. العثور على الفرق وتفسيره ومعرفة الضابط الذي كان ينبغي أن يكتشفه.
• الاهتمام بالتفاصيل. قدّم دليلا لا ادعاء: الخطأ الذي اكتشفته، والمطابقة التي أصررت عليها.
• إدارة المواعيد النهائية. الجداول الزمنية للإقفال وتقديم الإقرارات والتدقيق، وما الذي تستبعده عندما تتعارض.

تنطبق صيغ Deloitte المنشورة على مختلف الوظائف؛ والتمييز الذي توضحه هو بين أداة السيناريو للتدقيق والتأكيد وأداة الحالة للعروض الاستشارية. أما الاختلافات الواردة أدناه فتعكس الممارسة العامة لا سياسة Deloitte.

• مقارنة بمقابلات الاستشارات، ينبغي لمرشح المحاسبة توقع صيغة السيناريو: موقف تجاري يتضمن سؤالا محاسبيا أو متعلقا بالتأكيد، بدلا من حالة لتقدير حجم السوق أو وضع استراتيجية.
• مقارنة بمقابلات المحللين، توقع أن يركز الجزء الفني على أساسيات المحاسبة بدلا من أدوات البيانات، وأن تبحث الأسئلة السلوكية في الدقة والمواعيد النهائية بدلا من إدارة أصحاب المصلحة.
• مقارنة بالشركات الأخرى، تتمثل التفاصيل المنشورة التي ينبغي التخطيط على أساسها في هيكل الجولات الذي يتألف من جولتين إلى ثلاث جولات، والمزيج المحدد من المقابلات السلوكية والفنية والقائمة على الحالات، وسرعة تقديم العرض المكتوب.

تنشر Deloitte تفاصيل زمنية أكثر من معظم جهات التوظيف: مقابلة أولية عادة خلال أسبوع إلى أسبوعين من نجاح طلب التقديم، وجولتان إلى ثلاث جولات، وعرض يُرجح تقديمه كتابة خلال أسبوع من المقابلة النهائية.

تكمن الصعوبة في اتساع نطاق التقييم ضمن عملية مكثفة. فقد يُطلب منك خلال جولتين أو ثلاث تقديم أدلة سلوكية، وإظهار معرفة فنية بالمحاسبة، وتحليل سيناريو بصوت مسموع، وتقول Deloitte إن تقييم السيناريو يعتمد على المنطق الذي تعرضه لا على إجابة صحيحة. ويكون المرشحون مستعدين لهذا المزيج إذا استطاعوا شرح حكم محاسبي خطوة بخطوة، وكانت لديهم أمثلة محددة على الدقة والعمل ضمن المواعيد النهائية من فترات التدريب أو الوظائف السابقة.

استعد للأنواع الثلاثة المحددة من المقابلات.

• المقابلة السلوكية، بالاستناد إلى السيرة الذاتية. حضّر لكل خبرة في سيرتك الذاتية كيفية إنجازك لها، وليس ما أنجزته فقط: القرار التقديري، والخطأ الذي اكتشفته، والموعد النهائي الذي التزمت به.
• التدرب على السيناريو. استخدم أداة Deloitte لمقابلة السيناريو إذا كنت مرشحا مبتدئا في التدقيق والتأكيد، وتدرب على شرح منطقك بصوت مسموع عند التعامل مع مواقف محاسبية.
• الأساسيات الفنية. ترابط القوائم، والاستحقاقات، والاعتراف بالإيرادات، والتسويات، والضوابط الأساسية، مع شرحها بلغة واضحة.
• قصص المواعيد النهائية. موقف إقفال أو تقديم إقرار تعارضت فيه الجداول الزمنية، وما فعلته حينها.
• تدرب على المزيج. تتيح لك مقابلة تجريبية مع SubcueAI التدرب على الانتقال بين الأسئلة السلوكية والفنية والقائمة على السيناريو في جلسة واحدة.