Amazon ڈیٹا تجزیہ کاروں کا انٹرویو کیسے لیتا ہے
تحریر: Aaron Cao · اپ ڈیٹ
Data Analyst کے مزید انٹرویو سوالات →
Amazon کے ڈیٹا تجزیہ کار کے انٹرویو کے مراحل کیا ہیں؟
Amazon چند عہدوں کے لیے اپنا عمومی عمل اور تیاری کے صفحات شائع کرتا ہے، لیکن ڈیٹا تجزیہ کاروں کے لیے مخصوص صفحہ نہیں، اس لیے ذیل کے مراحل عمومی ہیں۔ اس صفحے پر اسکرین، گھر پر کیا جانے والا کام، کیس، رویہ جاتی اور آن سائٹ تیاری کے زمرے ہیں، Amazon کے راؤنڈز کے نام نہیں۔
- فون اسکرین۔ 30 سے 45 منٹ کی گفتگو، عموماً بھرتی کار یا ہائرنگ مینیجر کے ساتھ، اور Amazon کے ساتھ پہلی براہ راست بات چیت۔
- لوپ۔ آخری اور سب سے جامع مرحلہ: 45-60 منٹ کے چار سے چھ انٹرویوز، جن میں ہر انٹرویو لینے والا آپ کی مہارتوں اور تجربے کے مختلف پہلوؤں کا جائزہ لیتا ہے۔
- Bar Raiser۔ ہائرنگ ٹیم سے باہر کا ایک غیر جانب دار انٹرویو لینے والا لوپ میں شامل ہوتا ہے تاکہ بھرتی کے معیار برقرار رہیں۔
- مشاورت اور آرا۔ پینل آخری انٹرویو کے بعد باہمی مشاورت کرتا ہے؛ Amazon عموماً فون انٹرویوز کے بعد دو کاروباری دنوں میں اور لوپ کے بعد پانچ کاروباری دنوں میں آرا فراہم کرتا ہے۔
Amazon یہ شائع نہیں کرتا کہ آیا ڈیٹا تجزیہ کاروں کو لوپ سے پہلے آن لائن جائزہ یا گھر پر کیا جانے والا کام ملتا ہے۔
ہر انٹرویو میں کس چیز کی جانچ ہوتی ہے؟
16 Leadership Principles ہر بھرتی کے فیصلے کی بنیاد ہیں، اور STAR طریقہ انٹرویوز کا بنیادی ستون ہے۔ ایک تجزیہ کار کے لیے ہر انٹرویو دو چیزوں کا امتزاج بن جاتا ہے: ایک طرف فنی شعبہ، اور دوسری طرف کسی اصول کے مطابق ترتیب دی گئی کہانی جس میں نتیجہ واضح ہو۔
ڈیٹا تجزیہ کار کے انٹرویوز میں عموماً ان چیزوں کا جائزہ لیا جاتا ہے:
- SQL اور ڈیٹا کی صفائی۔ جوائنز، مجموعہ بندی، ونڈو فنکشنز، اور رپورٹ تک پہنچنے سے پہلے نقل شدہ اور خالی اقدار پکڑنا۔
- میٹرکس اور ڈیش بورڈز۔ کسی میٹرک کی درست تعریف کرنا اور یہ جاننا کہ وہ کب گمراہ کن ہوتا ہے۔
- نتائج کی ترسیل۔ نتیجے کو ایسے فیصلے میں بدلنا جو کوئی دوسرا کر سکے؛ یہیں صارفین اور اعتماد حاصل کرنے سے متعلق اصولوں کے ثبوت سامنے آتے ہیں۔
- کاروباری فہم۔ یہ چننا کہ کون سا تجزیہ سب سے اہم ہے اور اپنے انتخاب کا دفاع کر سکنا۔
Amazon کی Applied Scientist لوپ کے لیے شائع شدہ رہنمائی کہتی ہے کہ ہر انٹرویو لینے والا عموماً دو یا تین رویہ جاتی سوالات پوچھتا ہے۔ یہ ایک مختلف عہدہ ہے، مگر اس بارے میں سب سے واضح شائع شدہ اشارہ ہے کہ Amazon کے ہر انٹرویو کا کتنا حصہ رویہ جاتی ہوتا ہے، اور تجزیہ کار کو بھی اسی کے قریب تناسب کی تیاری کرنی چاہیے۔
ڈیٹا تجزیہ کار کے راؤنڈز ڈیٹا سائنس دان یا ڈیٹا انجینئر کے راؤنڈز سے کیسے مختلف ہیں؟
Amazon کا شائع کردہ عمل ان عہدوں کے لیے یکساں ہے؛ فرق انٹرویوز کے اندر توجہ کے مرکز میں ہوتا ہے، اور درج ذیل باتیں عمومی طریقہ کار ہیں، Amazon کی پالیسی نہیں۔
- ڈیٹا سائنس دان اور Applied Scientist انٹرویوز کے مقابلے میں، ماڈلنگ اور تجرباتی ڈیزائن پر کم، جبکہ میٹرک کی تعریف، وضاحتی تجزیے اور سفارش پر زیادہ توجہ کی توقع رکھیں۔ Amazon Applied Scientists کے لیے ایک سینئر رہنما کے ساتھ 60 منٹ کی فنی فون اسکرین شائع کرتا ہے؛ تجزیہ کاروں کے لیے اس کے مساوی کچھ شائع نہیں کرتا۔
- ڈیٹا انجینئر کے انٹرویوز کے مقابلے میں، پائپ لائن کے ڈھانچے پر کم اور پہلے سے موجود ڈیٹا، اس کی خامیوں سمیت، سمجھنے پر کہیں زیادہ توجہ کی توقع رکھیں۔
- دوسری کمپنیوں کے مقابلے میں، مستقل عناصر اصول، STAR، Bar Raiser اور چار سے چھ انٹرویوز کا لوپ ہیں۔ رویہ جاتی سوالات کی مقدار وہ چیز ہے جسے تجزیہ کار اکثر سب سے زیادہ کم سمجھتے ہیں۔
اس میں کتنا وقت لگتا ہے اور یہ کتنا مشکل ہے؟
Amazon کل مدت کے بجائے الگ الگ حصے شائع کرتا ہے: 30 سے 45 منٹ کی فون اسکرین، 45-60 منٹ کے چار سے چھ انٹرویوز کا لوپ، اور فون انٹرویوز کے بعد دو کاروباری دنوں میں جبکہ لوپ کے بعد پانچ کاروباری دنوں میں آرا۔ مراحل کے درمیان وقفے شائع نہیں کیے گئے۔
مشکل پہلو ایک طویل دن کے دوران مستقل کارکردگی دکھانا ہے۔ کئی انٹرویو لینے والے، جن میں سے ایک ٹیم سے باہر ہوتا ہے، ہر ایک الگ پہلو کا جائزہ لیتا ہے اور ہر ایک نتائج والی STAR انداز کی کہانیوں کی توقع رکھتا ہے۔ جس تجزیہ کار کی تمام مثالیں ایک ہی منصوبے سے ہوں، اس کے پاس مثالیں ختم ہو جائیں گی؛ کام کے کئی حصوں سے کہانیاں تیار کریں، جن میں سے ہر ایک کے آخر میں کوئی عددی نتیجہ ہو۔
Amazon ڈیٹا تجزیہ کار کے انٹرویو کی تیاری کیسے کرنی چاہیے؟
شائع شدہ مستقل عناصر اور عہدے کے چار شعبوں کو بنیاد بنا کر تیاری کریں۔
- STAR کہانیوں کا ذخیرہ۔ تجزیاتی کام سے ہر Leadership Principle کے لیے ایک کہانی، جس کا اختتام قابل پیمائش نتیجے پر ہو: درست کیا گیا میٹرک، تبدیل کیا گیا فیصلہ، یا بچائی گئی لاگت۔
- SQL بلند آواز سے۔ سوالات حل کرنے کی مشق کرتے ہوئے ساتھ ساتھ ان جانچوں کی وضاحت کریں جو آپ نتیجے پر کریں گے۔
- میٹرکس کی تعریفیں۔ اپنے ریزیومے میں موجود ہر میٹرک کی تعریف، اس کی کمزوریاں اور اس کی بنیاد پر کیا گیا فیصلہ جانیں۔
- فیصلہ سازی کے کیسز۔ کئی ممکنہ تجزیوں میں سے انتخاب کرنے اور صارف پر اثر کے حوالے سے اس انتخاب کی وضاحت کرنے کی مشق کریں۔
- لوپ کی مشق۔ SubcueAI کے ساتھ ایک فرضی انٹرویو آپ کو اصل چار سے چھ انٹرویوز سے پہلے ایک ہی نشست میں رویہ جاتی اور فنی سوالات کی مشق کرنے دیتا ہے۔
Amazon کیسے بھرتی کرتی ہے
- The phone screen is a 30- to 45-minute discussion, typically with a recruiter or hiring manager, and is the first live interaction with Amazon. [ماخذ]
- The interview loop is the final and most comprehensive stage: four to six interviews lasting 45-60 minutes each, where each interviewer assesses different aspects of a candidate's skills and experience. [ماخذ]
- Amazon's 16 Leadership Principles are the foundation of every hiring decision, and the cornerstone of the interviews is the STAR method: situation, task, action, and result. [ماخذ]
- A Bar Raiser, an objective interviewer from outside the hiring team, takes part in the loop to ensure Amazon's hiring standards are maintained. [ماخذ]
- The interview panel holds a debrief after the final interview; Amazon typically provides feedback within two business days after phone interviews and within five business days after the loop. [ماخذ]
- For Software Development Engineer roles, the hiring process includes an online assessment with a coding test; for SDE II it is 90 minutes for two technical questions, followed by 20 minutes of systems design scenarios and an 8-minute multiple-choice Work Style Survey. [ماخذ]
- The SDE II interview loop includes four 55-minute interviews with members of the software development community; candidates are expected to write syntactically correct code, not pseudo code, and to expect at least one question on software systems design. [ماخذ]
- Software development interviews cover programming languages, data structures, algorithms, coding, object-oriented design, databases, distributed computing, operating systems, and internet topics; most technical interviews require coding and system design whiteboarding exercises, and interviewers look for the ability to apply knowledge to solve problems rather than memorized details. [ماخذ]
- For Product Manager - Technical roles, the technical phone screen is 60 minutes with a senior leader, split half on Leadership Principles behavioral questions and half on the technical product life cycle, and the loop is five 55-minute interviews. [ماخذ]
- For Applied Scientist roles, a 60-minute technical phone screen with a senior leader (sometimes a second one) precedes a loop of four 55-minute interviews with members of the science community; each interviewer typically asks two or three behavioral questions. [ماخذ]
حقائق کی تصدیق 2026-09-03 کو ہوئی
نمونہ سوالات
- مجھے اس وقت کے بارے میں بتائیں جب آپ کے تجزیے نے کوئی فیصلہ تبدیل کیا۔ نتیجہ کیا تھا؟
- ایسا سوال لکھیں جو ہر صارف کا پہلا اور تازہ ترین آرڈر اور ان کے درمیان دنوں کی تعداد واپس کرے۔
- سائٹ میں تبدیلی کے بعد کنورژن کم ہو گیا۔ کسی وجہ کی اطلاع دینے سے پہلے آپ کیسے تحقیق کریں گے؟
- اس وقت کی وضاحت کریں جب آپ کو نامکمل ڈیٹا کے ساتھ تجزیہ فراہم کرنا پڑا۔ آپ نے کیا کیا؟
- آپ یہ جانچنے کے لیے میٹرک کی تعریف کیسے کریں گے کہ کوئی نئی خصوصیت کام کر رہی ہے، اور کون سی چیز اسے گمراہ کن بنا سکتی ہے؟
- مجھے اس اختلاف کے بارے میں بتائیں جو ڈیٹا کے مفہوم پر کسی متعلقہ فریق کے ساتھ ہوا۔
عام سوالات
- Amazon ڈیٹا تجزیہ کار کے لوپ میں کتنے انٹرویوز ہوتے ہیں؟
- Amazon شائع کرتا ہے کہ لوپ 45-60 منٹ کے چار سے چھ انٹرویوز پر مشتمل ہوتا ہے، جن میں ہر انٹرویو لینے والا امیدوار کے مختلف پہلوؤں کا جائزہ لیتا ہے۔ Amazon ڈیٹا تجزیہ کار کے لیے مخصوص تعداد شائع نہیں کرتا۔
- Leadership Principles کتنے اہم ہیں؟
- Amazon کہتا ہے کہ اس کے 16 Leadership Principles ہر بھرتی کے فیصلے کی بنیاد ہیں اور STAR طریقہ انٹرویوز کا بنیادی ستون ہے۔
- Bar Raiser کون ہوتا ہے؟
- ہائرنگ ٹیم سے باہر کا ایک غیر جانب دار انٹرویو لینے والا، جو لوپ میں شریک ہو کر یقینی بناتا ہے کہ Amazon کے بھرتی کے معیار برقرار رہیں۔
- مجھے جواب کب ملے گا؟
- Amazon کہتا ہے کہ وہ عموماً فون انٹرویوز کے بعد دو کاروباری دنوں میں اور لوپ کے بعد پانچ کاروباری دنوں میں آرا فراہم کرتا ہے۔
متعلقہ جوابات
- Amazon رویہ جاتی انٹرویو میں کیا سوالات پوچھتا ہے، اور مجھے ان کے جواب کیسے دینے چاہییں؟
- Amazon Chime انٹرویو کیسے کام کرتا ہے؟
- امیدوار Reddit پر Amazon انٹرویو عمل کے بارے میں کیا بتاتے ہیں؟
- Amazon انٹرویوز میں کون سے سوالات پوچھتا ہے؟
- Amazon SDE 1 انٹرویو میں کون سے سوالات پوچھتی ہے؟
- نئے گریجویٹس کے لیے Amazon SDE 1 انٹرویو عمل کیا ہے؟