Guide till Goldman Sachs intervju för mjukvaruutvecklare

För sökande från universitet är den första intervjun en cirka trettio minuter lång videointervju som genomförs via HireVue. Kandidater som väljs ut efter HireVue bjuds in till Superday, en serie intervjuer i slutomgången. För universitetsrekryteringar omfattar Superday vanligtvis mellan två och fem intervjuer, beroende på avdelning, med ett urval av personer som kandidaten kan komma att arbeta med.

Sökande till ingenjörstjänster får även genomföra ett test via HackerRank. Använd inledande intervju, kodning, systemdesign, beteendeintervju och intervju på plats som förberedelsekategorier, inte som benämningar som Goldman Sachs använder för sina omgångar.

Det här är allmänna intervjuråd för mjukvaruutvecklare, inte en bedömningsguide från Goldman Sachs.

• Inledande intervju: Förklara ditt intresse, din erfarenhet och dina bidrag till projekt med kortfattade och tydliga exempel.
• Kodning: Förtydliga indata, välj lämpliga datastrukturer och algoritmer, skriv lättläst kod, testa gränsfall och förklara komplexiteten.
• Systemdesign: Förtydliga kraven, definiera gränssnitt och dataflöden, identifiera felscenarier och jämför avvägningar.
• Beteendeintervju: Använd konkreta exempel från projekt för att visa samarbete, konflikthantering, ansvarstagande och lärande.
• Intervju på plats: Var konsekvent i ditt tekniska resonemang och din berättelse om yrkesbanan, samtidigt som du anpassar detaljnivån i varje svar till intervjuaren.

För sökande till ingenjörstjänster hos Goldman Sachs är testet via HackerRank en namngiven del av processen. Jämfört med förberedelser för andra roller lägger förberedelserna för mjukvaruutvecklare större vikt vid att skapa körbar kod, analysera effektivitet, diskutera arkitektur och kommunicera tekniska beslut.

Andra företag kan dela upp eller kombinera dessa kompetensområden på andra sätt. Bygg upp återanvändbara färdigheter inom kodning, design och beteendeintervjuer i stället för att memorera en fast ordningsföljd.

Goldman Sachs offentliggör inte hur lång tid processen tar. HireVue-intervjun för sökande från universitet tar cirka trettio minuter. För universitetsrekryteringar omfattar Superday vanligtvis mellan två och fem intervjuer, beroende på avdelning.

Se bredden som den främsta utmaningen när du förbereder dig. Kodning kräver korrekt resonemang och en ren implementation, systemdesign kräver beslut under osäkerhet och beteendesvar kräver trovärdiga exempel på hur du samarbetade med andra och tog ansvar.

• Muntliga svar: Öva på kortfattade förklaringar av din bakgrund, motivation och dina främsta projekt för videoformatet.
• Kodningsövning: Lös problem med datastrukturer och algoritmer i en redigerare, beskriv ditt resonemang högt, testa gränsfall och granska kodkvaliteten.
• Designövning: Gå från otydliga krav till en strukturerad design och förklara sedan gränssnitt, lagring, skalning, tillförlitlighet och avvägningar.
• Beteendeexempel: Förbered berättelser från projekt som beskriver situationen, dina beslut, samarbetet, resultatet och lärdomarna.
• Fullständig repetition: Kombinera teknisk övning och beteendeövning i en simulerad intervju och förbättra sedan svar som saknar tydlighet eller konkreta belägg.