Microsoft Veri Analisti adaylarıyla nasıl mülakat yapar?

Microsoft, adlandırılmış turlardan oluşan sabit bir sıra yerine mülakatlarının genel çerçevesini yayımlar. Bu sayfadaki kategoriler (ön görüşme, ev ödevi, vaka, davranışsal, yerinde) Microsoft tarafından belirlenmiş kategoriler değildir.

• Görüşmeler. Çoğu Microsoft mülakatı, potansiyel ekip arkadaşları ve farklı işlevlerden çalışma arkadaşlarıyla yapılan, her biri bir saate kadar süren 2-4 görüşme içerir. Bir analist için farklı işlevlerden çalışma arkadaşları muhtemelen sunduğunuz sayılara göre harekete geçecek kişilerdir.
• Format ve çalışma örnekleri. Mülakatlar telefonla, Microsoft Teams üzerinden veya yüz yüze yapılabilir; bazı pozisyonlarda adaylardan kod yazmaları, yaratıcı çalışmalarından oluşan bir portföy paylaşmaları ya da çalışma örnekleri sunmaları istenir. Microsoft bunun hangi pozisyonlar için geçerli olduğunu belirtmediğinden, bir analist SQL alıştırmasına veya örnek analiz sunma talebine hazır olmalıdır.
• Teknik görüşme. Teknik mülakatlar problem çözmeye dayalıdır; teknik yetkinliği ve temel yetkinlikleri, yetkinlik bazlı sorular ve özgeçmişinizle ilgili sorularla birlikte ele alır.
• Kod yazmanız gerekirse. Bir mülakat kod yazmayı içerdiğinde, sözde kod kullanmadan, iyi bildiğiniz dilde ve kodu çalıştırıp derleyen üçüncü taraf bir araçta kod yazarsınız. Bir analist için bu çoğunlukla gerçekten çalışan SQL anlamına gelir.

Microsoft, Veri Analisti sürecinin ne kadar sürdüğünü açıklamaz.

Yayımlanan değerlendirme ölçütü, yetkinlikleriniz ve özgeçmişiniz üzerinden incelenen problem çözme becerisidir. Bir analist bunu şöyle yorumlamalıdır: Listelediğiniz her analiz; yanıtladığı soru, kullandığı veriler, yaptığınız kontroller ve değiştirdiği karar açısından incelenecektir.

Veri Analisti mülakatlarında genel olarak şunlar değerlendirilir:

• SQL ve veri temizleme. Birleştirmeler, toplulaştırma, pencere fonksiyonları ve bir sayı raporlanmadan önce yinelenen satırları ve boş anahtarları bulma disiplini.
• Metrikler ve gösterge panoları. Bir metriği iki kişinin aynı değeri hesaplayacağı biçimde tanımlamak ve bir gösterge panosunun ne zaman yanıltıcı olduğunu bilmek.
• Bulguları aktarma. Bir sonucu, farklı işlevlerden bir çalışma arkadaşının uygulayabileceği bir öneriye dönüştürmek; bu çalışma arkadaşları görüşmede bulunduğu için burada özellikle önemlidir.
• İş muhakemesi. Önce hangi analizin yapılacağını seçmek ve bunun nedenini açıklayabilmek.

Açıkça izin verilmedikçe dışarıdan yardım almadan kendi becerilerinizi göstermeniz gerekir; dolayısıyla hem SQL hem de yorum size ait olmalıdır.

Microsoft tüm pozisyonlar için tek bir mülakat formatı yayımlar; bu nedenle aşağıdakiler bir Microsoft kuralı değil, bu pozisyonlara yönelik genel uygulamalardır.

• Veri Bilimci mülakatlarıyla karşılaştırıldığında, daha az modelleme ve deney tasarımı; daha çok metrik tanımlama, betimleyici analiz ve net öneriler bekleyin.
• Veri Mühendisi mülakatlarıyla karşılaştırıldığında, veri hattı mimarisi hakkında çok az; kusurları da dâhil olmak üzere mevcut verileri yorumlama hakkında çok daha fazla soru bekleyin.
• Diğer şirketlerle karşılaştırıldığında, hazırlanmanız gereken yayımlanmış ayrıntılar; birer saatlik az sayıdaki görüşme, farklı işlevlerden çalışma arkadaşlarının katılımı ve gerçekten çalışması gereken koddur. Hem çalışan SQL yazabilen hem de sonucu analist olmayan birine açıklayabilen bir analist, bu formata uygun hareket eder.

Microsoft bir zaman çizelgesi yayımlamaz. Ancak kapsamı açıklar: Her biri bir saate kadar süren 2-4 görüşme vardır; bu da her görüşmenin daha uzun bir mülakat dizisindekinden daha fazla önem taşımasına neden olur.

Zorluk, tek bir sorudan değil, soruların birleşiminden kaynaklanır. Bir saat içinde doğru şekilde çalışması gereken bir SQL probleminden, bir paydaşla yaşanan anlaşmazlık hakkındaki yetkinlik sorusuna, oradan da oluşturduğunuz bir metriğin neden belirli bir şekilde tanımlandığına ilişkin özgeçmiş sorusuna geçebilirsiniz. Geçmiş analizlerini tek tek seçimlerin ayrıntısına kadar bilen adaylar bu geçişleri iyi yönetir.

Yayımlanan formata hazırlanın: problem çözme, yetkinlikler, özgeçmiş ve çalışan kod.

• Çalıştırılabilir SQL. Sorgularınızı çalıştıran bir araçta pratik yapın ve kontrollerinizi anlatın; çünkü kod yazılması gerektiğinde sözde kod kabul edilmez.
• Metrik hikâyeleri. Özgeçmişinizdeki her metrik için tanımını, bilinen zayıflıklarını ve değiştirdiği bir kararı bilin.
• Farklı işlevlere yönelik açıklamalar. Bir analizi anlamını değiştirmeden bir mühendise, pazarlama uzmanına ve finans iş ortağına açıklama alıştırması yapın.
• Hazır bir çalışma örneği. Bazı pozisyonlarda çalışma örnekleri istenir; satır satır savunmaktan memnuniyet duyacağınız, düzenli ve belgelenmiş bir analiz hazırlayın.
• Bir saatlik görüşmenin provasını yapın. Teknik sorular, yetkinlik soruları ve özgeçmiş soruları arasında geçiş yapma alıştırması için SubcueAI ile bir deneme mülakatı gerçekleştirin; mülakat sırasında ise açıkça izin verilmedikçe dışarıdan yardım alamazsınız.