Pot folosi pseudocod într-un interviu tehnic?

Nu. Microsoft le cere candidaților să scrie cod într-un limbaj pe care îl stăpânesc, în loc să folosească pseudocod. Instrumentul de programare terț permite rularea și compilarea codului.

Ce evaluează interviurile tehnice Microsoft?

Acestea se bazează pe rezolvarea problemelor și acoperă excelența tehnică și competențele de bază, alături de întrebări bazate pe competențe și întrebări despre CV-ul tău.

Ghid pentru interviul de inginer software la Microsoft

Name: SubcueAI
Availability: InStock

De Aaron Cao · Actualizat la 2026-09-04

Ghid pentru interviul de inginer software la Microsoft — Majoritatea interviurilor Microsoft includ 2-4 conversații cu potențiali colegi de echipă și colegi din alte departamente, desfășurate prin telefon, pe Microsoft Teams sau în persoană. Interviurile tehnice combină rezolvarea problemelor cu întrebări despre competențe și discutarea CV-ului, iar candidații scriu cod executabil într-un limbaj pe care îl cunosc bine.

Majoritatea interviurilor Microsoft includ 2-4 conversații cu potențiali colegi de echipă și colegi din alte departamente, desfășurate prin telefon, pe Microsoft Teams sau în persoană. Interviurile tehnice combină rezolvarea problemelor cu întrebări despre competențe și discutarea CV-ului, iar candidații scriu cod executabil într-un limbaj pe care îl cunosc bine.

Mai multe întrebări de interviu pentru Software Engineer →

Cum se desfășoară procesul de interviu Microsoft?

Majoritatea interviurilor Microsoft includ 2-4 conversații cu potențiali colegi de echipă și colegi din alte departamente. Fiecare conversație poate dura până la o oră și se poate desfășura prin telefon, pe Microsoft Teams sau în persoană.

Pentru a te pregăti etapă cu etapă, folosește următoarele categorii ca listă de verificare, nu ca denumiri ale rundelor Microsoft:

Selecție inițială: Exersează o prezentare concisă a CV-ului și explică de ce experiența ta se potrivește rolului de inginer software.
Programare: Rezolvă probleme într-un limbaj pe care îl cunoști bine, scriind cod executabil, nu pseudocod.
Proiectarea sistemelor: Exersează definirea cerințelor, alegerea componentelor, discutarea compromisurilor și identificarea punctelor probabile de defecțiune.
Comportamental: Pregătește exemple care demonstrează colaborare, asumarea responsabilității, discernământ și învățare din eșecuri.
La sediu: Exersează trecerea între întrebări tehnice, întrebări bazate pe CV și întrebări despre competențe, păstrând explicațiile clare.

Ce evaluează fiecare conversație?

Interviurile tehnice Microsoft se bazează pe rezolvarea problemelor și acoperă excelența tehnică și competențele de bază. Acestea includ și întrebări bazate pe competențe, precum și întrebări despre CV-ul tău.

Pentru interviurile de inginer software, în general, pregătește-te să demonstrezi:

Structuri de date și algoritmi: Alege o abordare potrivită, explică-i costurile și testează cazurile-limită.
Proiectarea sistemelor: Transformă o cerință deschisă într-o arhitectură clară și discută compromisurile.
Calitatea codului și comunicarea: Scrie cod lizibil în timp ce explici presupunerile, deciziile și corecțiile.
Colaborare și asumarea responsabilității: Descrie contribuția ta personală, modul în care ai gestionat un dezacord și ce s-a schimbat în urma acțiunilor tale.

Cum diferă pregătirea pentru rolul de inginer software?

Pentru unele roluri Microsoft, candidaților li se poate cere să prezinte un portofoliu creativ sau mostre de lucru. Pregătirea pentru interviul tehnic este mai axată pe cod: candidații folosesc un limbaj pe care îl stăpânesc, nu folosesc pseudocod și lucrează într-un instrument de programare terț care le poate rula și compila codul.

În comparație cu pregătirea axată pe portofoliu pentru alte roluri, pregătirea pentru rolul de inginer software ar trebui să pună mai mult accent pe corectitudinea codului executabil, alegerile făcute pentru rezolvarea problemelor și explicarea precisă a codului. Nu presupune că descrierea unei soluții plauzibile este suficientă atunci când o poți implementa și testa.

Cât de lung și dificil este procesul?

O conversație de interviu Microsoft poate dura până la o oră, iar majoritatea interviurilor includ 2-4 conversații. Microsoft nu publică durata întregului proces.

Provocarea ține atât de amploare, cât și de profunzime. Poate fi necesar să rezolvi o problemă tehnică, să scrii cod executabil, să discuți despre competențele de bază și să corelezi răspunsurile cu CV-ul tău. Prin urmare, pregătirea ar trebui să dezvolte consecvența de la o conversație la alta, nu doar familiaritatea cu modele izolate de programare.

Cum ar trebui să te pregătești?

Construiește-ți baza de exemple: Revizuiește fiecare proiect din CV și pregătește explicații concise despre problemă, deciziile tale, contribuția personală și rezultat.
Exersează soluții executabile: Folosește limbajul pe care îl stăpânești cel mai bine, compilează și rulează codul și testează intrările normale, condițiile-limită și presupunerile nevalide.
Explică în timp ce rezolvi: Formulează cerințele, compară abordările, alege una și descrie corecțiile fără să pierzi structura.
Exersează compromisurile de proiectare: Definește domeniul înainte de a schița componentele, apoi discută fluxul de date, presiunea scalării, fiabilitatea și aspectele operaționale.
Pregătește exemple despre competențe: Alege exemple care demonstrează colaborare, asumarea responsabilității, soluționarea conflictelor și învățarea.
Simulează formatul: Folosește un interviu simulat pentru a alterna între întrebări de programare, proiectare, CV și competențe.

În timpul evaluărilor și interviurilor Microsoft, demonstrează-ți propriile abilități fără ajutor extern, cu excepția cazului în care permisiunea este acordată explicit.

Cum angajează Microsoft

Most Microsoft interviews include 2-4 conversations with potential teammates and cross-functional colleagues, each lasting up to an hour. [Sursă]
Interviews may take place over the phone, on Microsoft Teams, or in person, and for some roles candidates are asked to write code, share a creative portfolio, or provide work samples. [Sursă]
During assessments and interviews, candidates must demonstrate their own skills without outside assistance unless it is explicitly permitted. [Sursă]
Technical interviews are problem-solving-based and cover technical excellence and core competencies, alongside competency-based questions and questions about the resume. [Sursă]
In technical interviews candidates code only in the language they are strong in, are told not to use pseudocode, and use a third-party coding tool where they can run and compile their code. [Sursă]

Fapte verificate la 2026-09-03

Întrebări exemplu

Cum ai găsi valorile repetate într-o colecție mare, controlând în același timp utilizarea memoriei?
Scrie o funcție care grupează intervalele de timp suprapuse și explică-i complexitatea.
Cum ai proiecta un serviciu care stochează și recuperează în mod fiabil notificările utilizatorilor?
Cum ai testa o componentă care depinde de un serviciu extern nesigur?
Povestește-mi despre un dezacord cu un coleg de echipă și despre cum ați ajuns la o decizie.
Care proiect din CV-ul tău demonstrează cel mai bine asumarea responsabilității și ce ai livrat personal?

Întrebări frecvente

În ce format se poate desfășura un interviu Microsoft?: Se poate desfășura prin telefon, pe Microsoft Teams sau în persoană. Majoritatea interviurilor Microsoft includ 2-4 conversații cu potențiali colegi de echipă și colegi din alte departamente.
Pot folosi pseudocod într-un interviu tehnic?: Nu. Microsoft le cere candidaților să scrie cod într-un limbaj pe care îl stăpânesc, în loc să folosească pseudocod. Instrumentul de programare terț permite rularea și compilarea codului.
Ce evaluează interviurile tehnice Microsoft?: Acestea se bazează pe rezolvarea problemelor și acoperă excelența tehnică și competențele de bază, alături de întrebări bazate pe competențe și întrebări despre CV-ul tău.
Pot folosi ajutor extern în timpul interviului?: Candidații trebuie să își demonstreze propriile abilități fără ajutor extern, cu excepția cazului în care acesta este permis explicit.

Răspunsuri conexe

← Procesul de interviu la Microsoft