Cách Trả Lời Câu Hỏi Hãy Kể Về Bản Thân
Bởi Aaron Cao · Cập nhật
Dùng cấu trúc hiện tại-quá khứ-tương lai: bạn đang làm gì hiện tại, kinh nghiệm liên quan đã đưa bạn đến đây và tại sao bạn hào hứng với vị trí này. Giữ trong hai phút, tập trung vào những gì phù hợp với công việc và bỏ qua câu chuyện cuộc đời của bạn.
Tại sao người phỏng vấn mở đầu bằng câu này
Hãy kể về bản thân thường là câu hỏi đầu tiên và không phải là chuyện phiếm. Người phỏng vấn đang kiểm tra xem bạn có thể trình bày rõ ràng về nền tảng của mình và kết nối nó với vị trí đó hay không. Một câu trả lời tập trung tạo ra bầu không khí tốt; câu trả lời lan man khiến phần còn lại của buổi phỏng vấn trở nên khó khăn hơn.
Vì nó có thể đoán trước được, đây là câu trả lời duy nhất đáng chuẩn bị trước nhất. Đây là câu chuyện neo tự nhiên để luyện tập cùng với các câu hỏi trong hướng dẫn phỏng vấn thử.
Cấu trúc hiện tại-quá khứ-tương lai
Cấu trúc gọn gàng nhất là ba nhịp ngắn.
- Hiện tại: vai trò hiện tại của bạn và những gì bạn tập trung vào.
- Quá khứ: kinh nghiệm và những thành tựu chính đã dẫn đến đây, được chọn lọc theo sự liên quan với công việc này.
- Tương lai: tại sao vị trí này là bước tiếp theo hợp lý và tại sao bạn hào hứng với nó.
Điều này giúp bạn không sa vào câu chuyện cuộc đời theo thứ tự thời gian, đó là cách phổ biến nhất khiến câu trả lời này trở nên sai. Hướng đến 60 đến 90 giây.
Tùy chỉnh và loại bỏ phần còn lại
Không nên dùng đi dùng lại cùng một câu trả lời cho mọi công ty. Chọn những phần trong quá khứ của bạn phù hợp với công việc này và bỏ qua phần còn lại, dù bạn tự hào về chúng. Nếu bạn đang phỏng vấn cho một vị trí backend, các dự án phụ frontend của bạn có thể chờ.
Giữ thái độ chuyên nghiệp: một câu mang nét cá nhân là được, nhưng đây không phải nơi để nói về quê quán và sở thích của bạn trừ khi chúng thực sự liên quan. Nguyên tắc sâu xa hơn về việc kết nối bản thân với vị trí được đề cập trong chuẩn bị phỏng vấn trung thực.
Soạn thảo rồi nói to lên
Viết bản nháp, sau đó cắt bỏ cho đến khi mỗi câu đều xứng đáng với vị trí của nó. Mục tiêu là một cách trình bày tự tin, tự nhiên, không phải một kịch bản được thuộc lòng nghe có vẻ đọc thuộc.
Một công cụ AI có thể giúp bạn định hình điều này từ nền tảng thực sự của bạn; SubcueAI được xây dựng cho sự chuẩn bị trung thực, không phải sáng tạo ra. Điều thực sự làm cho nó hiệu quả là nói to vài lần, điều mà một buổi phỏng vấn thử cho phép bạn luyện tập cho đến khi cảm thấy như một cuộc trò chuyện thay vì bài đọc thuộc.
Câu hỏi thường gặp
Câu trả lời cho hãy kể về bản thân nên dài bao nhiêu?
Cấu trúc nào hiệu quả nhất cho câu hỏi hãy kể về bản thân?
Tôi có nên nói về cuộc sống cá nhân của mình không?
Tôi có thể dùng lại cùng một câu trả lời cho mọi buổi phỏng vấn không?
Câu hỏi liên quan
- Làm thế nào để sử dụng phương pháp STAR để trả lời câu hỏi phỏng vấn?
- Quy tắc 10 giây trong phỏng vấn là gì, và nó có hiệu quả không?
- Bạn nên luyện tập những câu hỏi hành vi nào trong một buổi phỏng vấn thử?
- Cách tốt nhất để luyện tập cho buổi phỏng vấn xin việc là gì?
- Bạn có thể tự luyện tập phỏng vấn tại nhà như thế nào?
- Bạn nên chuẩn bị cho buổi phỏng vấn thử như thế nào để tận dụng tối đa?