Έχει proctoring το CodeSignal;

Θέλετε μια ξεκάθαρη απάντηση πριν πατήσετε Start, και η ίδια η διατύπωση της πλατφόρμας σπάνια δίνει μία. Αυτή η ενότητα διαχωρίζει τα επίπεδα παρακολούθησης που μπορεί να εκτελέσει το CodeSignal, ώστε να καταλάβετε ποια ισχύουν για την πρόσκλησή σας. Με λίγα λόγια: η καταγραφή ταυτότητας, η καταγραφή οθόνης και η καταγραφή συμπεριφοράς είναι ξεχωριστοί διακόπτες, και μια ομάδα προσλήψεων μπορεί να τους ενεργοποιήσει όλους, έναν από αυτούς, ή κανέναν.

Τα επίπεδα, χονδρικά από το πιο ορατό στο λιγότερο ορατό:

• Κάμερα και καταγραφή ταυτότητας. Φωτογραφία ή συνεχής καταγραφή εσάς και του χώρου ακριβώς πίσω σας.
• Καταγραφή οθόνης. Καταγραφή της οθόνης στην οποία εκτελείται η αξιολόγηση.
• Καταγραφή εστίασης και επικόλλησης. Χρονοσφραγίδες για αλλαγές καρτέλας, απώλεια εστίασης παραθύρου και μεγάλα επικολλημένα τμήματα.
• Σύγκριση ομοιότητας κώδικα. Η υποβολή σας ελέγχεται σε σχέση με προηγούμενες και δημόσιες λύσεις.

Μόνο τα δύο πρώτα απαιτούν ρητή άδεια από το πρόγραμμα περιήγησης, γι' αυτό και είναι τα πιο εύκολα να επιβεβαιωθούν. Τα δύο τελευταία εκτελούνται από την πλευρά του διακομιστή και δεν παράγουν καμία ειδοποίηση.

Τρεις έλεγχοι, με τη σειρά. Διαβάστε το email πρόσκλησης, καθώς οι αξιολογήσεις με proctoring αναφέρουν την απαίτηση, συνήθως ως μια γραμμή σχετικά με την ανάγκη λειτουργικής κάμερας. Ανοίξτε τη σελίδα ελέγχου συστήματος στην οποία σας οδηγεί ο σύνδεσμος· αν δοκιμάζει την κάμερά σας ή ζητά να μοιραστείτε την οθόνη σας, αυτό το επίπεδο είναι ενεργό. Στη συνέχεια, διαβάστε την οθόνη συναίνεσης που εμφανίζεται αμέσως πριν ξεκινήσει το χρονόμετρο, όπου πρέπει να εμφανίζεται η γνωστοποίηση καταγραφής.

Ένας backend engineer που συνεντευξιαζόταν για θέση L5 σε έναν μεγάλο πάροχο δημόσιου cloud έτρεξε τον έλεγχο συστήματος το προηγούμενο βράδυ και διαπίστωσε ότι ζητούσε πρόσβαση στην κάμερα, κάτι που το email του recruiter δεν είχε αναφέρει. Αυτό του έδωσε μια μέρα για να τακτοποιήσει τον χώρο πίσω από το γραφείο και να προετοιμαστεί για έναν γύρο όπου κανένα εργαλείο βοήθειας δεν ισχύει. Ο έλεγχος διήρκεσε δύο λεπτά και άλλαξε ολόκληρη την προετοιμασία.

Αναλύσεις ανά πλατφόρμα για άλλους παρόχους αξιολογήσεων βρίσκονται στον κόμβο θεματολογίας detectability.

Το proctoring είναι πιο περιορισμένο από όσο υποθέτουν οι περισσότεροι υποψήφιοι. Μια κάμερα πλαισιώνει το πρόσωπό σας και τον τοίχο πίσω σας· δεν βλέπει μια δεύτερη οθόνη έξω από αυτό το πλαίσιο, και δεν βλέπει ένα τηλέφωνο κάτω από το γραφείο. Η καταγραφή οθόνης συλλαμβάνει το μηχάνημα στο οποίο εκτελείται η αξιολόγηση, όχι μια ξεχωριστή συσκευή. Η καταγραφή εστίασης βλέπει αλλαγές μέσα στο πρόγραμμα περιήγησης της αξιολόγησης, όχι αυτό που συμβαίνει σε άλλο laptop.

Αυτή είναι μια περιγραφή του τεχνικού ορίου, όχι μια σύσταση. Το επίπεδο που πραγματικά αποκαλύπτει ανθρώπους δεν είναι η κάμερα, είναι ο έλεγχος ομοιότητας σε συνδυασμό με τη συζήτηση που ακολουθεί. Η υποβληθείσα εργασία που δεν ταιριάζει πια με τον τρόπο που σκέφτεστε φωναχτά στον επόμενο γύρο είναι το μοτίβο αποτυχίας που συναντούν συχνότερα οι υποψήφιοι.

Τι καταγράφει το SubcueAI κατά τη διάρκεια μιας ζωντανής συνέντευξης, και τι αποθηκεύει, τεκμηριώνεται στη σελίδα ασφάλειας.

Το SubcueAI είναι ένας βοηθός ζωντανής συνομιλίας. Διατίθεται ως εγγενής εφαρμογή desktop για macOS και Windows που καταγράφει τον ήχο του συστήματος και το μικρόφωνό σας και εμφανίζει προτάσεις σε μια αιωρούμενη τοπική επικάλυψη, καθώς και ως επέκταση προγράμματος περιήγησης της οποίας το Side Panel παρέχει live assist για μια καρτέλα συνάντησης σε προγράμματα περιήγησης βασισμένα σε Chromium, καταγράφοντας μόνο τον ήχο αυτής της καρτέλας. Κανένα bot συνάντησης δεν συμμετέχει στην κλήση, και τίποτα δεν εγχέεται στη σελίδα της συνάντησης.

Τίποτα από αυτά δεν ισχύει για μια αξιολόγηση CodeSignal με proctoring. Ένας γύρος με proctoring καταγράφει την οθόνη σας, οπότε μια τοπική επικάλυψη καταλήγει μέσα στην καταγραφή. Αυτό είναι ένα απόλυτο όριο, και γι' αυτό η ειλικρινής απάντηση στο αν μπορείτε να το χρησιμοποιήσετε εκεί είναι όχι. Οι γύροι στους οποίους ισχύει είναι οι προφορικοί: το screening με τον recruiter, οι συμπεριφορικές συνεντεύξεις, και μια συζήτηση σχεδιασμού συστήματος που γίνεται μέσω μιας εφαρμογής συναντήσεων.

Αν ο στόχος είναι να είστε πιο γρήγοροι στην ίδια την αξιολόγηση, ο μοχλός είναι η εξάσκηση, και οι χρονομετρημένες προπονήσεις εκτελούνται στη σελίδα mock interview.